№ 2 за 2025 год

№ 2 за 2025 год - скачать выпуск

Статья 1

Низкозатратные инструменты статистического управления процессами (SPC) в условиях отсутствия автоматического контроля

Александров А. А., Михайлов Ю. И.

Стр. 7-17

Ссылка для цитирования: Александров А. А., Михайлов Ю. И. Низкозатратные инструменты статистического управления процессами (SPC) в условиях отсутствия автоматического контроля // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 7-17. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-7-17.

Аннотация:

Статья посвящена проблеме реализации статистического управления процессами (СУП) на малых и средних предприятиях с ограниченным бюджетом и отсутствием автоматических систем мониторинга. Исследование основано на опыте отечественного производителя автомобильных воздушных фильтров, характеризующегося мелкосерийным производством и низкой механизацией труда. Авторы обосновали необходимость внедрения ручных методов сбора данных и предложили эффективный подход, включающий классификацию дефектов, вовлечение линейного персонала в систему контроля и использование простых инструментов анализа качества (контрольные карты, диаграммы Парето). Разработанная методика позволила значительно повысить качество статистики, выявлять системные проблемы и определять приоритетные направления улучшения. Проведенный сравнительный анализ показал, что экономический эффект от предложенного подхода сопоставим с внедрением автоматизированных систем, однако при значительно меньших затратах. В результате исследования была доказана возможность эффективного применения статистического управления процессами без значительных финансовых инвестиций, а также повышена вовлеченность персонала в процессы системы менеджмента качества. Авторы сделали вывод о перспективности аналоговых методов сбора данных и реализации СУП на предприятиях с ограниченными ресурсами, при этом подчеркнув необходимость дальнейшего перехода на автоматизацию при развитии предприятия.

 

Статья 2

Обзор современного уровня применения российских цифровых систем управления качеством с использованием возможностей искусственного интеллекта

Метревели И.С.

Стр. 18-31

Ссылка для цитирования: Метревели И.С. Обзор современного уровня применения российских цифровых систем управления качеством с использованием возможностей искусственного интеллекта // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 18-31. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-18-31.

Аннотация:

В контексте стремительно растущей конкуренции между производителями продуктов питания как внутри страны, так и на зарубежных рынках, задачи совершенствования инструментов контроля качества на предприятиях становятся первоочередными. Технологии Индустрии 4.0 открывают совершенно новые подходы для контроля качества процессов и повышения качества выпускаемой продукции на производствах: увеличивается количество параметров контроля, глубина и интенсивность их постоянного контроля, возможности анализа получаемых объёмов информации.  Специализированные программные продукты для управления качеством выделяют в отдельную группу – CAQ-системы (Computer Aided Quality Systems). В рамках исследования 1) выполнен анализ уровня использования технологий управления качеством в России в целом, и в отечественной пищевой промышленности в частности; 2) выполнен анализ существующих отечественных цифровых решений в сфере управления качеством; 3) проведена оценка потенциала применения различных групп технологий искусственного интеллекта в цифровых решениях для управления качеством на предприятиях, в том числе на предприятиях пищевой промышленности. Дальнейшие направления исследований могут включать более детальное рассмотрение конкретных групп технологи в области искусственного интеллекта и их интеграции с CAQ-системами с учётом существующих требований и ограничений пищевых производств, в частности пищевых производств непрерывного цикла.

 

Статья 3

Развитие эмоционального интеллекта как способ управления психосоциальными рисками на рабочем месте

Мешков С. А., Кулебакина Ю.Ю.

Стр. 32-39

Ссылка для цитирования: Мешков С. А., Кулебакина Ю.Ю. Развитие эмоционального интеллекта как способ управления психосоциальными рисками на рабочем месте // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 32-39. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-32-39.

Аннотация:

В современном мире человеческий капитал является важнейшим ресурсом для любой организации. Стандарты серии ИСО подкрепляют значимость данного ресурса, поскольку человек не только выполняет производственные задачи, но и влияет на производительность, инновации и конкурентоспособность организации, следовательно, профессиональное управление рисками в настоящее время является приоритетом для менеджеров. Однако, в условиях усложнения бизнес-процессов, увеличения объемов производства и услуг, экономического кризиса и социальной нестабильности, возник новая группа профессиональных рисков – психосоциальные. Они способны привести к серьезным последствиям, такие как стресс на рабочем месте, профессиональное выгорание и депрессия. Эти негативные эффекты ухудшают условия и уровень жизни людей, формируя угрозы индивидуального благополучия. В связи с этим развитие эмоционального интеллекта особенно важно в современном мире, поскольку он помогает адаптироваться к меняющимся условиям и эффективно справляться с различными вызовами. Эмоциональный интеллект включает в себя способность осознавать, воспринимать и управлять не только собственными эмоциями, но и эмоциями окружающих людей. Такая способность позволяет понимать свои реакции на стрессовые ситуации, выработать конструктивные и эффективные методы их преодоления, принимать взвешенные решения, строить гармоничные межличностные отношения, обеспечивающие продуктивное сотрудничество. Таким образом, развитие эмоционального интеллекта оказывает позитивное влияние на психосоциальные риски за счет укрепления ментального здоровья.

 

Статья 4

Прогнозирование качества инновационной энергомашиностроительной продукции на этапе разработки конструкторской документации

Глухов В.В., Савичев К.Д.

Стр. 40-50

Ссылка для цитирования: Глухов В.В., Савичев К.Д. Прогнозирование качества инновационной энергомашиностроительной продукции на этапе разработки конструкторской документации // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 40-50. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-40-50.

Аннотация:

В статье конструкторская документация рассматривается как продукт, имеющий как внутренних, так и внешних потребителей. Приведен список внутренних потребителей с указанием их ключевых потребностей в использовании этой документации. В процессе разработки конструкторской документации для энергомашиностроительной продукции закладываются её основные свойства и характеристики. Исправление ошибок и несоответствий на данном этапе является менее затратным по сравнению с остальными этапами жизненного цикла продукта. Обеспечение качества конструкторской документации остается важной задачей, даже в условиях повсеместной автоматизации и цифровизации. В данной статье предлагается, рассматривать качество продукции, как совокупность показателей качества на различных этапах жизненного цикла. В данной статье представлена оригинальная математическая модель для оценки качества процесса разработки конструкторской документации инновационной энергомашиностроительной продукции, которая объединяет различные характеристики с учетом специфических показателей локальной оценки качества на всех этапах жизненного цикла изделия. Показатели качества для будущих этапов жизненного цикла имеют определенную степень неопределенности, поэтому для их оценки применяются вероятностные методы. Эффективность процесса разработки конструкторской документации позволяет сопоставить результаты, связанные с качеством документации, с затратами и качеством процесса разработки.

 

Статья 5

Рекомендации по развитию подходов к экономической безопасности организаций в условиях цифровизации

Голубев В.С.

Стр. 51-60

Ссылка для цитирования: Голубев В.С. Рекомендации по развитию подходов к экономической безопасности организаций в условиях цифровизации  // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 51-60. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-51-60.

Аннотация:

В условиях усиления макроэкономической неопределённости обеспечение экономической безопасности организаций, особенно в стратегически значимых отраслях, таких как строительный сектор, приобретает первостепенное значение. Экономическая безопасность организаций определяется совокупностью факторов, включая правовые инструменты, институциональное обеспечение и информационное обеспечение. Изучение и развитие системы экономической безопасности строительного сектора являются ключевыми направлениями для устранения существующих рисков и повышения устойчивости отрасли перед вызовами цифровизации и глобальной конкуренции. Целью настоящей статьи является разработка и обоснование рекомендаций по повышению уровня экономической безопасности организаций на примере строительной отрасли в условиях цифровизации. Исследование фокусируется на создании комплексного подхода, включающего совершенствование правовых, институциональных и информационных механизмов. Особое внимание уделено разработке инструментов эффективного использования цифровых ресурсов для мониторинга, минимизации рисков и обеспечения устойчивого развития строительных организаций.

 

Статья 6

Подходы к управлению интеллектуальным капиталом

Леонова О.Г.

Стр. 61-70

Ссылка для цитирования: Леонова О.Г. Подходы к управлению интеллектуальным капиталом // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 61-70. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-61-70.

Аннотация:

Управление интеллектуальным капиталом является новым научным направлением в экономике, претендующим на свою научную школу – эта гипотеза носит дискуссионный характер. Так как есть те, кто будет утверждать, что не имеет смысла выделять вопросы по интеллектуальному капиталу в отдельное направление, а стоит исследовать предмет по его составляющим в разных уже имеющихся науках. Интеллектуальный капитал – понятие собирательное, нематериальное, сложно поддающееся описанию ввиду его междисциплинарности. Тем не менее, значимость интеллектуального капитала в современном мире неоспорима, так как его эффективное использование обеспечивает конкурентоспособность экономических субъектов. Развитие теории и методики управления интеллектуальным капиталом требует оформления в отдельное направление науки. Статья опирается на отечественные и зарубежные исследования, применяя методы анализа, синтеза и системного подхода. Сделан вывод о том, что интеллектуальный капитал представляет собой сложную социально-экономическую систему, не поддающуюся количественной оценке. Математические методы могут быть применены к отдельным компонентам системы. В условиях дефицита интеллектуального капитала необходимо развивать теоретические и методические основы управления с использованием институционального подхода и системного анализа.

 

Статья 7

Современные цифровые технологии обслуживания пассажиров в аэропортовой индустрии

Бирюкова А.В.

Стр. 71-83

Ссылка для цитирования: Бирюкова А.В. Современные цифровые технологии обслуживания пассажиров в аэропортовой индустрии // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 71-83. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-71-83.

Аннотация:

Актуальность представленного исследования заключается в анализе цифровых технологий, используемых в аэропортах, как в России, так и за рубежом.  Цифровые технологии являются важной составляющей функционирования транспортной, туристской инфраструктуры, обеспечивающие высокую пропускную способность аэропорта и оказание информационных услуг для пассажиров.  Целью данной статьи является разработка механизмов, направленных на повышение качества обслуживания пассажиров в аэропортовой индустрии посредством создания интегрированной цифровой сервисной модели и определение дальнейших перспектив развития аэровокзалов. В статье приводится сравнительный анализ применения цифровых технологий, обеспечивающих обслуживание в аэропорту. С помощью анализа статистических данных, автор фиксирует рост пассажиропотока. Проведение фокус группы позволило выявить ключевые особенности использования цифровых технологий в аэропорту, а также некоторые барьеры использования цифровых новаций в аэропортовой индустрии. Разработана модель, направленная на повышение качества обслуживания пассажиров, обеспечивающая интегрирование цифровых новаций в аэропорт с помощью «ИЦК Аэропорт». Предлагается управленческая стратегия, направленная на модернизацию аэропортовой инфраструктуры, затрагивающая такие меры как развитие цифровых систем, внедрение биометрии в целях обеспечения безопасности пассажиров, установка программного отечественного оборудования с надежной защитой от хакерских атак, блокирования, хищения личных данных, внедрение системы искусственного интеллекта. Предлагаемые меры направлены на повышение пропускной способности аэропортов, увеличение скорости и качества обслуживания пассажиров.

 

Статья 8

Анализ стратегий и практик управления инновационным развитием в образовательном секторе в зависимости от типа образовательного учреждения

Цуканова О.А., Торосян Е.К., Пантелеев М.В.

Стр. 84-95

Ссылка для цитирования: Цуканова О.А., Торосян Е.К., Пантелеев М.В. Анализ стратегий и практик управления инновационным развитием в образовательном секторе в зависимости от типа образовательного учреждения // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 84-95. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-84-95.

Аннотация:

В данной работе рассматриваются понятия стратегия и инновационная стратегия, стратегии развития различных высших учебных заведений и существующие системы оценки инновационной деятельности российских высших учебных заведений. Цель исследования - выявление эффективных стратегий инновационного развития для различных образовательных учреждений. Гипотеза исследования предполагает, что необходимо наличие определенной и подходящей стратегии инновационного развития для каждого типа образовательных учреждений.  В качестве методологии исследования используется кластерный анализ, который позволяет разделить образовательные учреждения на кластеры или на типы образовательных учреждений по их уровню инновационного развития. Анализ данных осуществляется на основе анализа существующих систем оценки инновационной деятельности российских высших учебных заведений. Результаты исследования показывают, что тип образовательного учреждения оказывает значительное влияние на выбор стратегии инновационного развития. В частности, выявлены типы образовательных учреждений, группы стратегий, а также определены виды стратегий инновационного развития для каждой группы стратегий развития. Теоретическое значение исследования заключается в понимании роли управления инновационным развитием в образовательном секторе, а прикладное значение — в разработке конкретных стратегий инновационного развития в зависимости от типа образовательных учреждений. Область применения результатов охватывает управление инновационным развитием образовательных учреждений и разработку стратегий повышения конкурентоспособности высших учебных заведений на национальном и международном уровнях через внедрение инновационных подходов. Результаты могут быть использованы как научными работниками, так и самими образовательными учреждениями для улучшения их инновационного потенциала.

 

Статья 9

Совершенствование бизнес-процессов университетских центров трансфера технологий (ЦТТ) в контексте развития инновационных экосистем

Астанков К.С., Силакова Л.В., Иванов А.В.

Стр. 96-108

Ссылка для цитирования: Астанков К.С., Силакова Л.В., Иванов А.В. Совершенствование бизнес-процессов университетских центров трансфера технологий (ЦТТ) в контексте развития инновационных экосистем // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 96-108. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-96-108.

Аннотация:

В работе рассматривается проблема выстраивания механизма трансфера знаний и технологий в ВУЗах в условиях формирования локальных инновационных экосистем. Проведен анализ практик и проблем центров трансфера технологий (ЦТТ) российских ВУЗов на основе глубинных интервью с более чем 25 ЦТТ российских ВУЗов. На основе анализа практик и личного управленческого опыта в деятельности ЦТТ выделены два бизнес-процесса, требующих трансформации с учетом изменившихся условий внешней среды: поиск финансирования исследовательского проекта, а также получение бюджетного и внебюджетного финансирования и исполнение обязательств перед грантодателем или индустриальным партнером. Предложены конкретные способы трансформации бизнес-процессов, в частности связанные с подтверждением имеющегося опыта участников команды проекта и управлением интеллектуальной собственностью. Также предложены механизмы взаимодействия команды проекта с центрами трансфера технологий. Предложенные меры позволяют повысить результативность деятельности ВУЗовского ЦТТ. На примере трансформации бизнес-процессов ЦТТ Университета ИТМО за период 2021-2024 гг. были оценены результаты их совершенствования, выраженные в увеличении ключевых показателей эффективности всей экосистемы ВУЗа, таких как: объем доходов от НИОКР (за исключением средств бюджетов бюджетной системы РФ, государственных фондов поддержки науки) в расчете на одного НПР (рост показателя на 31,5%), число лицензионных договоров (рост показателя в 3 раза) и объем доходов от использования РИД (рост показателя в 2,6 раза). Сделан вывод о высоких потенциале и роли ЦТТ российских ВУЗов в развитии инновационных экосистем.

 

Статья 10

Проблемы управления опасными отходами промышленного производства (региональный аспект)

Базарбаева Р.Ш., Карашева Т.Т.

Стр. 109-122

Ссылка для цитирования: Базарбаева Р.Ш., Карашева Т.Т. Проблемы управления опасными отходами промышленного производства (региональный аспект) // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 109-122. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-109-122.

Аннотация:

В данной статье на примере горнорудного комплекса Ак-Тюз рассмотрены экологические проблемы, возникшие в результате деятельности предприятий горнодобывающей отрасли экономики Кыргызской Республики. Захоронения отходов промышленного производства представляют серьезную угрозу радиоактивного и химического загрязнения окружающей среды не только в национальном, но и трансграничном масштабе. Опасные отходы и растущие затраты на их переработку поставили всех перед выбором принятия решений, связанных с сокращением, переработкой, созданием новых методов управления. Целью данного исследования является проведение анализа нынешнего состояния хвостохранилищ горнорудного комплекса Актюз и выработка рекомендаций по созданию и совершенствованию системы устойчивого управления опасными отходами для правительственных структур, органов местного самоуправления и организаций по защите экологии. В Кыргызстане решение этой проблемы во многом зависит от институциональной среды, механизмов политики обращения отходами, представленной многоуровневой системой управления. Для этого важна институциональная среда и выбор правильной стратегии, которая отвечала бы, прежде всего, национальным интересам минимизации рисков для здоровья человека и окружающей среды. Несмотря на меры, предпринятые за годы независимости Кыргызстана, в рамках различных международных проектов и государственных программ, проблема хвостохранилищ продолжает оставаться острой.  Авторы данной статьи приходят к выводу о том, что опасными отходами можно эффективно управлять, и предлагают пути выхода из создавшейся кризисной ситуации.

 

Статья 11

Роль социотехнического капитала в повышении конкурентоспособности вузов

Канунникова К.И.

Стр. 123-131

Ссылка для цитирования: Канунникова К.И. Роль социотехнического капитала в повышении конкурентоспособности вузов // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 123-131. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-123-131.

Аннотация:

Современные вызовы в сфере высшего образования, включая необходимость повышения институциональной эффективности и инновационного потенциала университетов, требуют комплексного подхода к использованию различных ресурсов, формирующих устойчивость и адаптивность академических организаций. В условиях усиливающейся конкуренции важным фактором становится роль социотехнического капитала как интегративной категории, объединяющей человеческие, социальные, когнитивные и организационные ресурсы. В статье предложена авторская трактовка социотехнического капитала университета как совокупности ресурсов, формируемых на стыке социального взаимодействия, организационной структуры и технической среды. Обоснована необходимость синтеза различных форм капитала в рамках единой аналитической модели, что позволяет комплексно оценить и управлять университетским капиталом для повышения его институциональной эффективности и инновационного потенциала. В результате исследования акцент сделан на мотивации работников интеллектуального труда и их взаимодействии с интеллектуальными технологиями, что способствует эффективному формированию и использованию социотехнического капитала. Результаты исследования создают основу для дальнейших эмпирических разработок и формирования прикладных моделей управления университетским капиталом.

 

Статья 12

Системообразующие отраслевые производственные комплексы как фактор регионального экономического развития

Хадыко А.И., Афанасьев А.И., Корнекова С.Ю.

Стр. 132-145

Ссылка для цитирования: Хадыко А.И., Афанасьев А.И., Корнекова С.Ю. Системообразующие отраслевые производственные комплексы как фактор регионального экономического развития // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 132-145. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-132-145.

Аннотация:

Функционирование экономики субъектов страны напрямую зависит от развития отдельных отраслей хозяйства. Как правило, эффективность различных сфер деятельности зависит от совокупности условий и факторов, характерных для той или иной территории. Для сельского хозяйства наибольшее значение имеют природные условия и ресурсы. Причем, если говорить о производстве продуктов питания в Арктической зоне Российской Федерации, несмотря на значимость этого вопроса, покрыть потребности населения в основных продовольственных группах и обеспечить продовольственную безопасность за счет собственных ресурсов, практически невозможно. В рыночных реалиях животноводство и растениеводство на данных территориях неконкурентоспособны, зато деятельность в области рыбного хозяйства, в регионах имеющих выход к морю, экономически обоснована из-за доступности добычи рыбы. Помимо этого, в связи с комплексом проблем, связанных с обеспечением продовольственной безопасности северных регионов, представляется обоснованным выращивание рыбы в искусственных условиях, так как данное производство не зависит от климатических условий самого региона. При этом данные отрасли могут столкнуться с рядом проблем, для устранения которых необходимо, прежде всего, повысить эффективность управления. В работе предложена концептуальная модель проектного управления рыбохозяйственным комплексом Архангельской области, в которой нашли отражение специфичные особенности данного субъекта Российской Федерации, учёт которых необходим для полноценного развития рыбохозяйственной отрасли и обеспечения продовольственной безопасности.

 

Статья 13

Технологии игрофикации в управлении человеческими ресурсами организации

Никитина А.Н., Ерочкина О.А., Косухина М.А., Писаренко В.В., Доморацкий А.В.

Стр. 146-156

Ссылка для цитирования: Никитина А.Н., Ерочкина О.А., Косухина М.А., Писаренко В.В., Доморацкий А.В. Технологии игрофикации в управлении человеческими ресурсами организации // Петербургский экономический журнал. – 2025. – № 2. – С. 146-156. – DOI 10.32603/2307-5368-2025-2-146-156.

Аннотация:

В статье рассматриваются современные методы мотивации. Рассмотрены такие инструменты, как опросы, чат-боты и прочие, платформы их применения, а также их преимущества. В рамках статьи, в частности, рассмотрен такой метод, как технологии игрофикации (геймификации). В рамках анализа литературы, рассмотрен ряд научных статей на данную тему, в рамках которых рассматривался опыт компаний по применению инструментов мотивации сотрудников, а также уровень исследования данной научной темы. Данный метод рассматривается, как инструмент управления человеческими ресурсами в организации. Игрофикация представляет собой интеграцию игровых элементов в рабочие процессы с целью повышения мотивации, вовлечённости сотрудников и эффективности их деятельности. Анализируются ключевые механизмы игрофикации, включая рейтинговые системы, систему вознаграждений и элементы соревновательности. Особое внимание уделяется влиянию игрофикации на корпоративную культуру, а также на формирование устойчивой системы нематериальной мотивации. В статье рассматриваются примеры успешного применения игровых технологий в российских и зарубежных компаниях, а также перспективы их дальнейшего развития. Сделан вывод о том, что игрофикация может стать мощным инструментом для повышения производительности труда, если её использование будет основано на комплексном анализе потребностей сотрудников и стратегических целей компании.